 |
การวางแผนตั้งเป้าหมายอย่างเป็นระบบ | |
 |
หลักการในการตั้งเป้าหมาย | |
|
1. คนจะจูงใจตัวเองได้เท่านั้น และไม่สามารถถูกคนอื่นจูงใจได้ 2. อะไรที่คนทำจะมีเหตุผลสำหรับเขา 3. คนจะปฏิบัติตัวเป็นเช่นที่คนอื่นคาดว่าเขาจะเป็น 4. คนจะให้การสนับสนุนในสิ่งที่เขาสร้าง 5. เพื่อให้มีประสิทธิภาพแล้วการรายงานผลต้องสม่ำเสมอและมีเนื้อหาสาระ 6. ระบบการให้รางวัลต้องสามารถให้การสนับสนุนนิสัยที่ต้องการ |
||
| 0 1 2 3 4 5 6 7 8 | ||
 |
การสนับสนุนการขายอย่างเป็นระบบ |
